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12月3日，淄博又出大招，
發(fā)布新的引才政策
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淄博人才金政37條！
啟動(dòng)百名博士、千名碩士、
十萬大學(xué)生集聚計(jì)劃
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最最關(guān)鍵的是，
新政處處為人才著想，
從待遇到落戶到工作，
甚至是配偶和孩子的問題，
都考慮到了。
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總之一句話：
要讓人才來了，
有平臺(tái)，能干事，留得下！
讓人才和城市雙贏！
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小編帶你劃重點(diǎn)——
12月2日下午，在淄博市人民政府新聞辦公室召開的新聞發(fā)布會(huì)，《進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下引才用才工作的若干措施》（淄博人才金政37條）公布。
被譽(yù)為淄博市人才政策的最強(qiáng)版的
“淄博人才金政37條”
涉及5大部分37條具體內(nèi)容，
部分政策走在了全省乃至全國前列。
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據(jù)了解，“淄博人才金政37條”是對(duì)“淄博人才新政23條”的整合及升級(jí)完善，按照提標(biāo)、松綁、創(chuàng)新的原則，在原有人才政策基礎(chǔ)上，推出了37條含金量高、實(shí)用性強(qiáng)的政策措施，是近年來淄博市人才政策的最強(qiáng)版。
政策共包括：加快各類人才集聚發(fā)展、拓寬人才引進(jìn)渠道方式、激發(fā)引才用才主體活力、加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)建設(shè)、優(yōu)化提升人才服務(wù)保障5大部分37條具體內(nèi)容。提出了設(shè)立招才引智“伯樂獎(jiǎng)”“親情獎(jiǎng)”，啟動(dòng)百名博士、千名碩士、十萬大學(xué)生集聚計(jì)劃，實(shí)施名校人才特招行動(dòng)等一系列創(chuàng)新性政策點(diǎn)，部分政策走在了全省乃至全國前列，必將為淄博老工業(yè)城市鳳凰涅槃、加速崛起提供有力的政策支撐。
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焦點(diǎn)1：內(nèi)容體現(xiàn)提標(biāo)、松綁、創(chuàng)新三大特點(diǎn)
“淄博人才金政37條”的內(nèi)容主要體現(xiàn)在提標(biāo)、松綁、創(chuàng)新三個(gè)方面：
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一是提標(biāo)。主要是對(duì)部分原有政策支持標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行提升。比如，提高對(duì)國家重點(diǎn)人才工程、泰山系列等人才的支持標(biāo)準(zhǔn)，分別由原來的100萬元、50萬元，提升到現(xiàn)在的300萬元、100萬元。比如，提高企事業(yè)單位引進(jìn)博士研究生支持標(biāo)準(zhǔn)，支持年限由3年延長到5年，將一次性安家補(bǔ)貼20萬元調(diào)整為購房給予30萬元補(bǔ)貼，總支持由原來34.4萬元提高到54萬元，目前支持標(biāo)準(zhǔn)全省最高。對(duì)企業(yè)引進(jìn)的碩士研究生和本科生的支持標(biāo)準(zhǔn)也同步提升，其中，碩士研究生，由原來只面向雙“50強(qiáng)”企業(yè)擴(kuò)面到全市所有企業(yè)，總支持也由10.2萬元提高到20萬元；本科生，總支持由2.8萬元最高達(dá)到12萬元，目前在全省支持標(biāo)準(zhǔn)最高。
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二是松綁。主要是對(duì)用人單位引才用才體制機(jī)制進(jìn)行突破。例如，開展“名校人才特招行動(dòng)”，給予用人單位更大自主權(quán)，打破事業(yè)單位逢進(jìn)必考，對(duì)淄博市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急需緊缺的“雙一流”、全球排名前300海外高校的畢業(yè)生，符合錄用條件，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)面試考察合格的，用人單位可直接簽約錄用。11月25日、26日，淄博市在清華大學(xué)、北京大學(xué)分別組織兩場(chǎng)特招行動(dòng)，427名名校畢業(yè)生與淄博市達(dá)成就業(yè)意向，也進(jìn)一步增強(qiáng)了我們到名校招引人才的底氣。比如，打破高層次人才子女入學(xué)地域限制，在全市范圍內(nèi)統(tǒng)籌解決入學(xué)問題，配偶原屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位的，按照“同級(jí)對(duì)口”原則安置，不受接收單位編制限制。再比如，賦予重點(diǎn)企業(yè)更大的人才引進(jìn)權(quán)限，給予“淄博英才計(jì)劃”評(píng)選配額，企業(yè)引進(jìn)符合申報(bào)條件的人才，經(jīng)考察認(rèn)定可直接確定為“淄博英才計(jì)劃”人選，等等。
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三是創(chuàng)新。主要是對(duì)原有政策盲點(diǎn)進(jìn)行補(bǔ)充。比如，樹立平臺(tái)思維，加大對(duì)淄博市企業(yè)在外研發(fā)機(jī)構(gòu)平臺(tái)的支持，對(duì)于吸引高端研發(fā)人才難度大的企業(yè)，鼓勵(lì)到外地設(shè)立研發(fā)機(jī)構(gòu)本地轉(zhuǎn)化成果。比如，堅(jiān)持市場(chǎng)化、社會(huì)化，設(shè)立招才引智“伯樂獎(jiǎng)”，對(duì)為淄博市引進(jìn)人才的機(jī)構(gòu)、單位、個(gè)人等，最高獎(jiǎng)勵(lì)30萬元。設(shè)立引才“親情獎(jiǎng)”，對(duì)回淄博就業(yè)的本地大學(xué)生家庭，給予1萬元獎(jiǎng)勵(lì)。再比如，原來對(duì)引進(jìn)的人才支持政策較多，這次對(duì)自主培養(yǎng)的人才給予同等支持，防止“引來女婿氣走兒”。針對(duì)企業(yè)反映的大專生引進(jìn)難問題，在全省第一個(gè)對(duì)大專生進(jìn)行支持，一次性給予1萬元，等等。
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焦點(diǎn)2：設(shè)立人才專項(xiàng)事業(yè)編
此次淄博出臺(tái)的政策在人才編制管理方面突破力度非常大，設(shè)立人才專項(xiàng)事業(yè)編，對(duì)人才的用編需求，做到應(yīng)保盡保：一是對(duì)已滿編事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才，可由其主管部門向編制部門申請(qǐng)專項(xiàng)事業(yè)編制。
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二是對(duì)對(duì)于引進(jìn)國內(nèi)頂尖名校的本科及以上畢業(yè)生，可使用專項(xiàng)事業(yè)編，不受單位編制數(shù)量限制。
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三是對(duì)引進(jìn)到企業(yè)工作并與用人單位簽訂一定年限合同的高層次人才，要求落為事業(yè)編制的，可由用人單位主管部門向編制部門申請(qǐng)專項(xiàng)事業(yè)編制。
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四是對(duì)畢業(yè)五年內(nèi)全日制學(xué)士本科及以上學(xué)歷的淄博籍事業(yè)單位職工返淄的，按照“同級(jí)對(duì)口”的原則安置，可使用專項(xiàng)事業(yè)編，不受接收單位編制限制。
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五是高層次人才配偶原屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位的，按照“同級(jí)就近就優(yōu)”原則對(duì)口安置，可使用專項(xiàng)事業(yè)編，不受接收單位編制限制。
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焦點(diǎn)3：創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)建設(shè)
“淄博人才金政37條”對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)建設(shè)的政策支持力度更大、突破性更強(qiáng)，比如，提高了院士工作站等平臺(tái)的建站支持標(biāo)準(zhǔn)，由10萬元提高到30萬元；比如，對(duì)“星創(chuàng)天地”“農(nóng)科驛站”等農(nóng)業(yè)平臺(tái)進(jìn)行明確支持，等等。
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特別是，政策升級(jí)版中，首次將市外平臺(tái)納入全市人才政策體系，規(guī)定“對(duì)我市企業(yè)在市外設(shè)立的獨(dú)立研發(fā)機(jī)構(gòu)，研發(fā)成果在市內(nèi)企業(yè)轉(zhuǎn)化的，對(duì)該企業(yè)按其較上年度新增享受研發(fā)費(fèi)用加計(jì)扣除費(fèi)用部分的10%給予后補(bǔ)助，最高支持50萬元”。
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焦點(diǎn)4：各層次畢業(yè)生支持力度大幅度提升
此次政策對(duì)博士、碩士、本科、大專等畢業(yè)生的支持力度有了大幅度地?cái)U(kuò)面和提升。
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在博士支持方面，有三個(gè)創(chuàng)新點(diǎn)：（1）培養(yǎng)和引進(jìn)同樣支持。原來只對(duì)新引進(jìn)的博士進(jìn)行支持，現(xiàn)在對(duì)淄博市企事業(yè)單位自己培養(yǎng)的博士同樣進(jìn)行支持；（2）企業(yè)和事業(yè)單位同樣對(duì)待。新政策中，將企業(yè)和事業(yè)單位博士支持標(biāo)準(zhǔn)拉平。（3）支持標(biāo)準(zhǔn)同步提升。提高企事業(yè)單位引進(jìn)博士研究生支持標(biāo)準(zhǔn)和年限，總支持由原來的34.4萬元提高到54萬元。
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在碩士、本科支持方面，對(duì)企業(yè)引進(jìn)的碩士研究生和本科生的支持標(biāo)準(zhǔn)也同步提升。其中，碩士研究生，由只對(duì)引進(jìn)碩士擴(kuò)展到自己培養(yǎng)的碩士，由只面向雙“50強(qiáng)”企業(yè)擴(kuò)面到全市所有企業(yè)，3年內(nèi)每月發(fā)放2000元補(bǔ)貼延長到5年，購房補(bǔ)助由3萬元提升到8萬元，總支持也由10.2萬元提高到20萬元；本科生，原政策是對(duì)所有企業(yè)本科生每年給予0.6萬元租房補(bǔ)貼，連續(xù)支持3年，新政策中每年給予1.2萬元生活補(bǔ)貼，時(shí)間延長到5年，購房補(bǔ)貼由1萬元提高到5萬元，總支持由2.8萬元最高達(dá)到12萬元。
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在專科支持方面，對(duì)畢業(yè)五年內(nèi)新到淄博市全職工作或創(chuàng)業(yè)的全日制大專生，一次性給予1萬元生活補(bǔ)貼。對(duì)在全國職業(yè)院校技能大賽中獲得二等獎(jiǎng)及以上、技工院校技能大賽獲得前十名的高職和中職畢業(yè)生，畢業(yè)五年內(nèi)新到我市企業(yè)全職工作的，按照學(xué)士本科生政策給予支持。
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目前各部門配套細(xì)則已基本?制定完成，近期將集中出臺(tái)。
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